DISK-modellens gyldighet – forskningsresultater

Kan du stole på at DISK-modellen faktisk er en gyldig modell? At den gjelder som en vitenskapelig forklaringsmodell? Konklusjonen er ja – ifølge disse forskerne.

###MODELLENS GYLDIGHET

DISK-modellen er laget som en metode for å forstå seg selv og andre. Den er ikke ment som noen psykologisk test. En del undersøkelser er blitt foretatt – både på vegne av Carlson Learning Company og av forskjellige uavhengige brukere – som indikerer gyldigheten av instrumentet.

Kaplan Rapporten og Winchester Rapporten er de mest omfattende undersøkelsene. Rapportene, som er utført av Sylvan og Barbara Kaplan, bekrefter gyldigheten av DISK-modellen. Dette er gjort ved å sammenligne dem med andre generelt aksepterte verktøy, inklusive Minnesota Multiphasic Personality Inventory og Meyers-Briggs Type Indicator.

I løpet av årene har DISK-modellen blitt flittig brukt og har etablert et godt omdømme for gyldighet. Det betyr at de som har brukt verktøyet mener at nøyaktigheten er minst 90%. Ettersom ikke noe verktøy er helt nøyaktig hele tiden, er det viktig å la brukeren vurdere rapporten ved å kommentere enhver informasjon som kanskje ikke er helt nøyaktig for vedkommende.

KAPLAN RAPPORTEN

Disk-modellen ble sammenlignet med 5 velkjente og «gyldige» verktøy som «måler det de sier de måler»

WAIS

Måler intelligens, forutsier atferd i oppgaver som krever tankevirksomhet.

MBTI (The Myers-Briggs Type Indicator)

Reflekterer karakteristikker og atferd (ledelsesverktøy; enkelt og rimelig)

THE CATTEL 16 PERSONALITY FACTOR QUESTIONARE (16PF)

Skiller normale og unormale personlige egenskaper (ekteskap, industiell rådgivning) ###

THE MINNESOTA MULTIPHASIC PERSONALITY INVENTORY (MMPI)

Skiller normale, nevrotiske og psykotiske karakteristikker

THE STRONG-CAMPELL INTEREST INVERTORY (SCII)

Avdekker interesser og ønske om suksess i ulike yrker

Kaplan-rapporten

Resultat av sammenligning med DISK-modellen:

5 % høyere score enn forventningsnivå

1. DISK-modellen /MBTI * 12 FORVENTNINGER

2. DISK-modellen /16PF * 8 FORVENTNINGER

3. DISK-modellen /SCII * 4 FORVENTNINGER

4. DISK-modellen /WAIS/MMPI * 3 FORVENTNINGER

DISK MØNSTRE I PRØVEMASSEN:

D: 22,30 %

I: 30,05 %

S: 35,90 %

K: 8,70 %

FLERE PASIENTER PÅ S OG K ENN IKKE PASIENTER

(NY OPPDAGELSE !)

KONKLUSJON

DISK-MODELLEN ER «ET GYLDIG VERKTØY FOR Å VURDERE PERSONLIGHET»